Μέχρι πότε πρέπει να καταβάλλουν οι εργοδότες το δώρο Πάσχα;

LIKE US ON FACEBOOK

Μέχρι πότε μπορεί να καταβληθεί το δώρο Πάσχα και ποιες είναι οι υποχρεώσεις των εργοδοτών; Όλα όσα πρέπει να ξέρουμε.

Σύμφωνα με όσα ισχύουν, το δώρο Πάσχα θα πρέπει να καταβληθεί από τους εργοδότες στους εργαζόμενους που είχαν βγει σε αναστολή εργασίας μέχρι την 30ή Ιουνίου.

Το σύνολο του δώρου Πάσχα, δηλαδή μισός μηνιαίος μισθός, καταβάλλεται σε όσους έχουν απασχόληση όλο το διάστημα από 1η Ιανουαρίου 2020 έως και 30 Απριλίου 2020. Οι εργοδότες που έκαναν χρήση του μέτρου της αναστολής, αποδίδουν το σύνολο των οφειλόμενων εισφορών για το σύνολο του δώρου Πάσχα.

Πώς θα λάβουν οι εργοδότες απ’ το κράτος τμήμα απ’ το δώρο Πάσχα;

Οι εργοδότες από 1 έως 10 Ιουλίου θα υποβάλλουν ειδικό έντυπο υπεύθυνης δήλωσης για το επίδομα εορτών Πάσχα στην «Εργάνη», για να λάβουν από το κράτος τα ποσά που αναλογούν στο τμήμα του Δώρου που βαρύνει τον κρατικό προϋπολογισμό.

Τονίζεται πως το κράτος θα πληρώσει το τμήμα του Δώρου που αντιστοιχεί στις ημέρες κατά τις οποίες ο μισθωτός τελούσε σε αναστολή. Οι εργοδότες δηλώνουν όλα τα απαραίτητα στοιχεία σε ειδικό Έντυπο υπεύθυνης δήλωσης στο Πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ».

Στο έντυπο δηλώνονται:

  • τα στοιχεία της επιχείρησης,
  • τα στοιχεία του τραπεζικού τους λογαριασμού (ΙΒΑΝ),
  • τα στοιχεία των εργαζομένων τους καθώς και το ποσό του επιδόματος εορτών Πάσχα 2020 (μικτές αποδοχές εργαζομένου και αναλογούσες εργοδοτικές εισφορές και κρατήσεις) που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα αναστολής της εργασιακής σχέσης εκάστου μισθωτού και το οποίο καλύπτεται από τον κρατικό προϋπολογισμό.

Μέχρι τις 10 Ιουλίου οι εργοδότες υποβάλλουν διακριτή Αναλυτική Περιοδική Δήλωση (Α.Π.Δ.) για το Δώρο Πάσχα καταχωρίζοντας τα ποσά του επιδόματος που βαρύνουν τον εργοδότη στον κωδικό τύπου αποδοχών 03 και τα ποσά του επιδόματος εορτών που βαρύνουν τον κρατικό προϋπολογισμό στην ίδια Α.Π.Δ. σε κωδικό ειδικού τύπου αποδοχών.

Αμέσως μετά, η πληρωμή του τμήματος του Δώρου που αντιστοιχεί στο διάστημα αναστολής των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων θα γίνεται εφάπαξ από το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με πίστωση του τραπεζικού λογαριασμού του δικαιούχου-εργοδότη (ΙΒΑΝ) το οποίο έχει δηλωθεί στο ειδικό Έντυπο του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ.

Διάβασε ακόμα:

Νέες διευκρινίσεις για την εστίαση | Τα νέα κρούσματα του κορονοϊού




Copyright © iPop 2012 - 2020 | All rights reserved